Farmacista – Contratto di Lavoro Subordinato a Tempo Determinato

Codice riferimento bando: WFR PNRR-MR1-2023-12377031
Progetto finanziato dall’Unione Europea – Malattie Rare

Data pubblicazione: 30 luglio 2025
Scadenza invio candidature: 29 agosto 2025
Progetto: Development of a registry to assess natural history in Duchenne muscular dystrophy

Chi siamo

I Centri Clinici NeMO (NeuroMuscular Omnicentre) sono una rete di strutture cliniche e di ricerca altamente specializzate nella presa in carico delle persone affette da malattie neuromuscolari, come le Distrofie muscolari, l’atrofia muscolare spinale (SMA) e la sclerosi laterale amiotrofica (SLA).

Con sedi presenti in diverse regioni italiane, i Centri NeMO offrono un modello di cura multidisciplinare, integrato e centrato sulla persona, combinando assistenza clinica, ricerca scientifica e supporto psicologico e sociale

Chi cerchiamo

Un/a Farmacista da inserire presso il Centro Clinico NeMO di Milano, nell’ambito delle attività previste dal progetto “Development of a registry to assess natural history in Duchenne muscular dystrophy”.

Cerchiamo una figura professionale capace di integrare le competenze tecnico-scientifiche proprie della formazione farmaceutica, con un focus nella gestione dei trattamenti complessi, tipici delle patologie neuromuscolari. Una professionalità in grado di affiancare all’accuratezza nella preparazione, dispensazione e monitoraggio delle terapie, la capacità di operare all’interno di percorsi clinici e di ricerca strutturati, nel rispetto delle normative etiche e regolatorie.

È richiesta una particolare attitudine al lavoro in team multidisciplinare, con competenze organizzative nella pianificazione e gestione dei protocolli clinici, attenzione rigorosa alla qualità e alla tracciabilità dei dati e sensibilità verso i bisogni delle persone coinvolte nei percorsi di cura e sperimentazione. La propensione all’ascolto, la capacità di orientare le scelte quotidiane secondo una visione etica della pratica clinica e una profonda consapevolezza della fragilità dei pazienti assistiti, costituiscono infine caratteristiche che completano il profilo del candidato.

Attività principali

• Gestione e monitoraggio delle terapie farmacologiche personalizzate, con particolare attenzione alle esigenze cliniche di pazienti affetti da patologie neuromuscolari rare e croniche.
• Supporto ai clinici nell’ambito della farmacovigilanza, garantendo l’uso sicuro e appropriato dei farmaci.
• Raccolta, validazione e inserimento dei dati clinici e farmacologici all’interno delle Case Report Form (CRF), in conformità agli standard di qualità e integrità dei dati.
• Coordinamento operativo delle attività di studio, inclusa la preparazione, archiviazione e gestione della documentazione regolatoria, secondo le normative vigenti e le linee guida GCP (Good Clinical Practice).
• Pianificazione e monitoraggio delle visite cliniche previste dal protocollo, assicurando il rispetto delle tempistiche, l’organizzazione delle attività correlate e la comunicazione tra le parti coinvolte.
• Gestione dell’approvvigionamento, conservazione e distribuzione dei farmaci sperimentali e non, garantendo la tracciabilità, la continuità terapeutica e la conformità alle normative di buona pratica di distribuzione.
• Accompagnamento e gestione dei pazienti arruolati nello studio, con particolare attenzione alla chiarezza comunicativa, al rispetto delle procedure di consenso informato e all’aderenza ai protocolli.
• Collaborazione all’interno del team multidisciplinare, favorendo l’integrazione tra le diverse competenze cliniche e contribuendo alla qualità complessiva del percorso di cura e ricerca.

Tipologia contrattuale

Offriamo un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, con:

• Inizio previsto: settembre 2025
• Scadenza: 31 agosto 2026
• Orario di lavoro: part-time, 25 ore settimanali
• Livello di inquadramento: E00, secondo il CCNL AIOP Sanità Privata – Personale Non Medico

Modalità di candidatura

Le candidature dovranno essere inviate entro e non oltre il 29 agosto 2025, allegando:

• Curriculum vitae aggiornato, datato e firmato
• Ogni documentazione ritenuta utile ai fini della valutazione

Le domande incomplete o inviate oltre la scadenza non saranno prese in considerazione.

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

• Valutazione dei titoli e dell’esperienza professionale (max 60 punti)
• Colloquio orale (max 40 punti)

I candidati idonei verranno contattati via email per il colloquio.

Perché lavorare con noi

Entrare a far parte dei Centri NeMO significa:

• Operare in un contesto altamente specializzato e umano
• Contribuire allo sviluppo della ricerca e dell’innovazione clinica
• Far parte di un’équipe multidisciplinare solida e in costante formazione
• Partecipare a un progetto con impatto reale sulla vita delle persone

Inclusione, pari opportunità e tutela dei dati personali

Tutte le candidature saranno valutate nel rispetto dei principi di pari opportunità, non discriminazione, equità e inclusione, ai sensi del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, che garantiscono la parità di trattamento e il divieto di discriminazioni fondate su genere, età, origine etnica, convinzioni personali, disabilità o orientamento sessuale.

Ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.Lgs. 196/2003, come modificato dal D.Lgs. 101/2018, i dati personali saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla presente procedura di selezione, nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati.

INVIA QUI LA TUA CANDIDATURA (cv e documenti da inviare a risorse.umane@centrocliniconemo.it)